دانلود تحقیق آماده قالب word با عنوان اصول و مفاهیم کلی سازماندهی ۲۰ ص

مبانی تفکیک دوایر سازمان بر مبنای وظیفه (هدف): در این نوع سازماندهی , واحدها بر حسب وظیفه و کاری که قرار است انجام دهند تقسیم بندی می شوند .  سازمان بر مبنای نوع عملیات (تخصص) :  در این روش, مبنای تقسیم کار عبارت است از: نوع فعالیت, تخصص و آگاهیهای یکسان به این ترتیب, حرفه و تخصص افرادی که کار را انجام می دهند, ملاک تقسیم بندی واحدهای سازمانی خواهد بود, مثل سازمان نظام پزشکی یا ستاد خدمات کامپیوتری. سازمان بر مبنای مشتری (ارباب رجوع): در این روش , به دریافت کنندگان خدمات سازمان , توجه  می شود و