بانک سوال دبستان گرمه

بانک سوال دبستان گرمه

بانک نمونه سوال ابتدایی متوسطه اول و دوم پایان نامه مقاله تحقیق کارآموزی کارورزی طرح توجیهی کار آفرینی پروژه
بانک سوال دبستان گرمه

بانک سوال دبستان گرمه

بانک نمونه سوال ابتدایی متوسطه اول و دوم پایان نامه مقاله تحقیق کارآموزی کارورزی طرح توجیهی کار آفرینی پروژه

دانلود بیش از 3900 تحقیق پایان نامه قسمت اول

دانلود بیش از 3900 تحقیق پایان نامه مقاله کارورزی کارآفرینی کارآموزی طرح توجیهی تولیدی نرم افزارهای کمیاب مقالات ارتقاشغلی فرهنگیان طرح درس درس پژوهی اقدام پژوهی کنش پژوهی پاورپوینتهای درسی کتابهای نایاب و علوم غریبه کتب دعانویسی و گنج یابی (بیش از 50 جلد نایاب) و ... در قالبهای word و powerpoint و pdf اکثر فایلها در قالب ورد بوده و قابل ویرایش می باشد

 

ادامه مطلب ...

۶۷ مقاله و پایان نامه ویژه ارتقاء شغلی فرهنگیان مناسب برای تمامی مقاطع

در این مجموعه بی نظیر تعداد ۶۷ مقاله و پایان نامه ویژه ارتقاء شغلی فرهنگیان مناسب برای تمامی مقاطع ابتدایی متوسطه اول و دوم گنجانده شده است که تماما در قالب ورد و قابل ویرایش می باشد   ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان یادگیری, محور عمل در مدرسه

چکیده

مدارس برای ایجاد و توسعۀ یادگیری بنا شده اند. کارکرد اصلی آنها فراهم آوردن محیط مساعد برای یادگیری است و محصول آنها یادگیری است. به همین ترتیب عملکرد و ارزش افزوده ی آنها نیز بر یادگیری سنجیده می شود. 


کلیدواژه

یادگیری ، آموزش ، مدرسه ، دانش آموز

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان همسویی و تعامل با شاگردان

چکیده

برای ایجاد اعتماد به نفس ریاضی در بچه‌ها سعی کنید جو کلاس به جای "رقابتی" ، "حمایتی" باشد. یک راه خوبش این است که از بچه‌ها بخواهید در گروه های کوچک و با همکاری روی حل یک مسأله ولی با استراتژیهای متفاوت کار کنند. مثلاً در هر گروه یک دانش آموز می‌تواند از مکعب های بازی استفاده کند، یکی دیگر نمودار بکشد و دیگری از محاسبات جبری استفاده کند. نفر چهارم هم می‌تواند تمام مراحل حل را بنویسد. درعین حال بچه‌ها را تشویق کنید به طور منظم از همدیگر کمک و راهنمایی بگیرند و مدام منتظر شما نباشند تا کمکشان کنید. این جمله را در کلاس مد کنید که "قبل از من، از سه نفر دیگر بپرس!" این پیغام ساده به دانش آموزان یادآوری می‌کند که آنها دانش لازم برای کمک کردن به هم را دارند و به آنها می‌گوید: بچه‌ها - و نه فقط معلم‌ها - می‌توانند درست جواب بدهند!"

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان ویژگیهای مدیر خلاق و نوآور

چکیده

«پدیدة‌ خلاقیت و نوآوری مثل بسیاری از خصیصه‌های انسانی در آحاد نوع بشر یافت می‌شود و این انگیزشها و شرایط محیطی و فردی و آموزشی است که عامل خلاقیت را آشکار می‌کند خلاقیت به عنوان یک حالت روانی و ذهنی که در قلمرو علم روانشناسی است ظهور می‌کند و از آنجایی که عمدة کار و فعالیت انسان در سازمانها انجام می‌شود عامل ایجاد و پرورش خلاقیت در محدودة علم و هنر مدیریت قرار می‌گیرد و مدیران می‌توانند ظهور خلاقیت را در سازمانها با ایجاد زمینه‌های مناسب تسریع و یا با ایجاد فضای نامناسب آنرا عقیم کنند.»

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان نوآوری در یادگیری با تکالیف درسی خلاق

چکیده:

تکالیف درسی بسیار متنوع هستند و می‏توان آن‏ها را به گونه‏ای متفاوت برای دانش‏آموزان طرح کرد. برخی از معلمان، تکالیف درسی را به گونه‏ای طرح می‏کنند که یادگیری فراگیرندگان را با لذت توأم می‏سازد. ولی بعضی دیگر، تکالیف درسی را نوعی فعالیت عادی می‏پندارند که با انجام آن‏ها، دانش‏آموزان روی مسائل مهم و نکات اصلی درس، تمرین و تمرکز بیش‏تری می‏کنند و هدف از این کار آن است که در آن درس، تسلط بهتری پیدا کنند. متأسفانه انواع اغلب تکالیف درسی که از کوچک‏ترین خلاقیتی بی‏بهره‏اند، فقط((مشغله‏ای)) هستند که معلمان برای دانش‏آموزان خود می‏تراشند و هدف آموزشی خاصی در آن‏ها نهفته نشده است.

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان نقش وتقویت ارتباطات در مدیریت

چکیده:

ارتباط کارکنان، روندی مداوم بوده و مستلزم وجود مهارت در ارسال و دریافت پیام است. واژه ارتباطات به مفهوم انتقال اطلاعات از یک فرد به فردی دیگر و درک آن، توصیف شده است. این فرآیند به عنوان مسئولیت یک مدیر، گاهی اوقات ((ارتباطات کارکنان)) نامیده می شود. هر چند که فرایند ارتباطات بین مدیران با یکدیگر و نیز بین مدیران میانی و مدیر ارشد نیز ازاهمیت مشابهی برخورداراست. واژه ارتباطات به ندرت برای توصیف ابزارهای الکترونیکی و مکانیکی انتقال و در یافت اطلاعات مثل: روزنامه، نشریه خبری، چاپگرهای رایانه ای، رادیو، تلفن و فیلم های ویدئویی به کار می رود. ارتباطات کارکنان، دارای خصوصیات و محدودیتهای فراوان اما ظریف و پیچیده ای است و به همین علت باید با دقت هدایت شود.

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان نقش مدیریتی آموزش وپرورش در تولید ملی

چکیده:

آموزش وپرورش به عنوان نهاد رسمی سایر سازمانها در امر تعلیم وتربیت می باشدکه هدف اصلی تعلیم و تربیت رشد همه جانبه دانش آموزان است کیفیت و کمیّت رشد شناختی،عاطفی،اجتماعی،اخلاق و فرهنگ همواره برای تربیت نسل های بعدی توجه صاحب نظران را به خود جلب کرده است. نقش فرهنگ سازی آموزش وپرورش در تحقق آرمان تولید ملی،حمایت از کار و سرمایه ایرانی سبب پیشرفت و توسعه‌یافتگی می‌شود

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان نقش اولیاء و مربیان در ترویج فرهنگ نماز بین دانش آموزان

مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان

عنوان مستندات تجربیات مدون :

1- نقش اولیاء و مربیان در ترویج فرهنگ نماز بین دانش آموزان

2- اهمیت برنامه شیر مدارس در افزایش فرهنگ مصرف شیر و لبنیات

3- عوامل موثر در ایجاد بزهکاری نوجوانان

4- چگونه کودکان را به مطالعه علاقه مند کنیم

نقش اولیاء و مربیان در ترویج فرهنگ نماز بین دانش آموزان

                       قال الله تبارک و تعالی: «و أمر اهلک بالصّلاة و اصطبر علیها» 
         و تو اهلت را به برپایی نماز بخوان و در این امر پایداری و صبوری پیشه کن.»
 
ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان معلم و توسعه اجتماعی جامعه

منظور از آموزش و پرورش، به حرکت درآوردن فرآیند توسعه همه جانبة بشر است که در طول زندگانی انسان ها با هدف شکوفایی فکری، جسمی، احساسی، اخلاقی و معنوی صورت می گیرد. 

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان مشکلات خواندن دردوره ابتدایی وراه حل های آن

*چکیده:

با توجّه به اهمیّت خواندن در این مقاله موارد ذیل ذکر شده است :

- اهداف خواندن

-راه کارهایی جهت بهتر خواندن

-راه حل ها و چگونگی اجرای راه حل ها

-چگونگی به دست آوردن اطّلاعات در رابطه با مشکل دانش آموز


کلیدواژه

دانش آموز ، خواندن ، یادگیری ، آموزش

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان مدیریت مدرسه ابتدایی

چکیده

از بررسی ومطالعه ی آثار گذشتگان روشن می شود که مدیریت از قدیم الایام در جوامع مختلف بشری وجودداشته است وبزرگان ورهبران ملل وادیان مختلف ضرورت وجود مدیریت ورهبری را نیز یک امر مسلم شمرده اند در قرون اخیر هم نهضت های مختلفی در امر مدیریت ظهور کردند که می توان به نظریه مدیریت علمی نظریه مدیریت نهضت روابط انسانی نظریه سیستمها در مدیریت ونظریه ترکیبی مدیریت اشاره کرد .


کلیدواژه

مدیریت ، مدرسه ، دبستان ، ابتدایی 

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان مدیریت آموزشگاهی و توانمندسازی مدیران مدارس

چکیده : 

   هدف از این مقاله شناسائی راه های بهبود مدیریت آموزشگاهی و توانمندسازی مدیران در سطح مدارس انجام می گیرد یا به عبارت دیگر می‌خواهیم بدانیم که مدیریت باید واجد چه شرایطی باشد تا در فرآیند آموزشی از بالاترین کارآئی و اثربخشی لازم برخوردار باشد. در این مقاله راهکارهای بهبود و توانمندی مدیریت آموزشی بررسی و پیشنهاد می‌شود. 

کلید واژه :‌ 

مدیریت آموزشگاهی، توانمندسازی، مدارس، راههای بهبود، مدیران 

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان کودکان با نیازهای ویژه و اختلالات یادگیری

چکیده

بسیارند کودکانی که ظاهری طبیعی دارند، رشد جسمی، قد و وزنشان حاکی از بهنجار بودن آنان است، هوش کم و بیش عادی دارند، به خوبی حرف می زنند و مانند سایر کودکان بازی می کنند، مثل همسالان خود با سایرین ارتباط برقرار می کنند، در خانه نیز خود یاری های لازم را دارند و کارهایی را که والدین به آنها می سپارند، به خوبی انجام می دهند، و از رفتار و اخلاق عادی برخوردارند، لیکن زمانی که به مدرسه می روند و می خواهند خواندن و نوشتن و حساب یاد بگیرند دچار مشکلات جدی می شوند، این کودکان به تدریج درمی یابند که سایر کودکان از نظر وضع درسی بهتر از آنها هستند و احساس حقارت را تجربه می کنند و کم کم بیزاری از درس و مدرسه در آنها به وجود می آید. والدین آنها که اغلب از دلایل ناتوانی یادگیری آنها بی خبر هستند، مشکل را بیشتر می کنند و با فشارهایی که به کودک وارد می آورند،

 

ادامه مطلب ...

دانلود مقاله ارتقا شغلی فرهنگیان با عنوان کلیات روشهای نوین تدریس

چکیده

 جامعه در حال خیزش ما به شدت نیازمندیک دیدگاه آموزشی جدید و در عین حال شاداب است که هم نوعی (( فلسفه توسعه آموزشی ـ پرورشی )) باشد و هم بتواند چشم انداز  روشنی از آینده آموزش کشور ترسیم نماید . شرایط جدید, ملت ها را در برابر دو دیدگاه آموزشی زیر قرار داده است :

    دیدگاه آموزش با تکیه بر فناوری اطلاعاتی و ارتباطی

   دیدگاه یادگیری دائمی و مادام العمر و ژرف


کلیدواژه

آموزش ، یادگیری ، علوم تجربی ، روش تدریس

 

ادامه مطلب ...